Foire Aux Questions

Les plans de pensions vous permettent d’épargner progressivement et de maintenir le niveau de vie que vous aviez en travaillant lorsque vous serez à la retraite.

Vous ne pourrez pas le percevoir tant que votre retraite n’est pas effective, sauf en cas de maladie grave, de perte d’emploi ou de déménagement dans un autre pays.

Oui, nous avons une modalité de régime, le CrèditPla Pensions Assegurat, qui préserve le capital, c’est-à-dire qui garantit 100 % du montant des versements à l’échéance.

Vous disposerez du capital en un versement unique au moment de votre retraite. L’assuré détermine la rente : capital unique, rente ou combinaison des deux (capital + rente).

Oui. Les avantages principaux en termes fiscaux sont les versements des plans de pensions déductibles de l’assiette fiscale de l’IRPF jusqu’au plafond fixé par la loi.

Le plan d’épargne retraite est remboursable deux ans après la souscription de l’assurance, mais n’est pas fiscalement déductible.

Non, les plans étudiant n’offrent aucun avantage fiscal sur l’assiette de l’IRPF.

L’échéance est fixée à la date du 18e anniversaire de l’enfant.

Non, lorsque le produit arrive à échéance, celui-ci est annulé. L’assuré, une fois majeur, peut souscrire un plan d’épargne retraite à ce moment.

Non, les versements sont réalisés directement par le preneur du plan d’épargne. Vous pouvez réaliser autant de versements extraordinaires que vous le souhaitez d’au moins 100 €.